Publicada la Resolución por la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se convoca concurso-oposición, por los sistemas de acceso libre y de promoción interna, para cubrir plazas básicas vacantes y aprobando las bases específicas que han de regir dicho proceso selectivo, en desarrollo de las Ofertas de Empleo Público para los años 2022, 2023 y 2024 para las siguientes categorías:
Médico/a de Familia de Atención Primaria
Médico/a de Familia en Centros de Transfusión, Tejidos y Células
Médico/a de Familia en Unidades de Urgencia Hospitalaria
Odontoestomatólogo/a de Atención Primaria
Farmacéutico/a de Atención Primaria
Médico/a del Trabajo
Las Bases específicas reguladoras del proceso selectivo se especifican en el Anexo I de la Resolución.
El sistema selectivo para ingresar en la categoría convocada y especialidad será el establecido en el apartado 2 de las bases generales aprobadas por Resolución de 22 de enero de 2025.
El contenido del ejercicio de la fase de oposición se ajustará al programa de materias aprobado por Resolución de 7 de agosto de 2024 que habrán de regir las pruebas selectivas para el acceso a determinadas categorías y especialidades del Servicio Andaluz de Salud, así como sus posibles actualizaciones y modificaciones posteriores, excluyéndose la parte correspondiente al temario común en las pruebas correspondientes al sistema de acceso por promoción interna. Estas resoluciones pueden ser consultadas en la web del Servicio Andaluz de Salud.
Fase de concurso: El concurso consistirá en la valoración, por el Tribunal Calificador y con arreglo al baremo contenido en el Anexo II de la convocatoria, de los méritos que acrediten las personas aspirantes, en los términos establecidos en las bases generales.
Los aspirantes sólo podrán participar a través de uno de los dos sistemas de acceso previstos: promoción interna o sistema general de acceso libre. Estos aspirantes deberán reunir los requisitos que se señalan en las bases generales, referidos al último día de plazo de presentación de solicitudes, y mantenerlos durante todo el proceso selectivo hasta, en su caso, el momento de la toma de posesión de la plaza adjudicada.
El plazo de presentación de solicitudes será de 15 días hábiles (del 11 al 31 de marzo, ambos inclusive), a contar desde el primer día hábil siguiente a la publicación de la presente resolución en el BOJA.
La tasa por inscripción en cada convocatoria será de 46,46 euros. Para el cumplimiento del requisito de participación en el cupo reservado a plazas de cualquier tipo de discapacidad, las personas aspirantes deberán poseer un grado de discapacidad igual o superior al 33% en la fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes.
El proceso de autobaremo se regirá por lo establecido en las bases generales, todas las personas aspirantes deberán presentar el autobaremo de los méritos, en el plazo de 15 días hábiles, a contar desde el día 29 de abril hasta el 20 de mayo, inclusive . La presentación se realizará a través de medios electrónicos, anexando los méritos registrados en el currículum digital al sistema normalizado de solicitud de entrega de méritos acreditativos en el proceso. La persona aspirante se responsabilizará de la veracidad de los documentos adjuntados.
IMPORTANTE: TENER LOS MÉRITOS EN VEC NO SIGNIFICA QUE YA HAS HECHO EL AUTOBAREMO
El sistema de baremo de méritos viene especificado en el Anexo II de cada resolución. El sistema selectivo para ingresar en cada categoría y en su caso especialidad será el de concurso-oposición constando de dos fases: fase de oposición y fase de concurso de méritos. La puntuación máxima total del baremo del concurso oposición será de 200 puntos correspondiendo el 50% de este a la oposición y el otro 50% del baremo a la fase de concurso.
En Fase de Oposición, el examen tendrá un valor de 100 puntos. En Fase de concurso (máximo 100 puntos), la puntuación se repartirá así.
- Experiencia profesional.
- Formación académica.
- Formación especializada.
- Superación fase de oposición anterior.
- Actividades y proyectos de investigación.
- Formación continuada, actividades docentes impartidas, actividades de difusión del conocimiento, implicación en el desarrollo organizativo
En el Anexo III de la Resolución se indican las plazas ofertadas en turno libre y promoción interna para cada categoría:
En el Anexo IV se establece el orden de prelación por nombre que rige los procesos selectivos en 2025 en BOJA, En caso de que se requiera será por orden alfabético a partir de la persona aspirante cuyo primer apellido comience por la letra «H» según determina la Resolución de 31 de enero de 2025, de la Dirección General de Recursos Humanos y Función Pública.