El SMA denuncia un nuevo plan de vacaciones opaco e insuficiente

Un año más, nos encontramos con que a mediados de julio seguimos sin datos. La consejera de Salud presentó en el Parlamento de Andalucía unas cifras globales y posteriormente, el 9 de julio, la presidenta de la Junta de Andalucía “valoraba positivamente el “esfuerzo” del plan de verano del SAS, con 18.000 nuevos contratos”, aclarando que […]

Concentración por la falta de cobertura en verano en las Urgencias del Hospital de Osuna

  Hoy ha tenido lugar la primera concentración de los profesionales del Servicio de Urgencias del Hospital de la Merced de Osuna en la puerta del mismo. Los profesionales se van a concentrar todos los días de 12 a 12:15h en la puerta de Urgencias, contando, por supuesto, con el apoyo del Sindicato Médico. Dichas […]

Solo el 1% de los médicos tiene contrato fijo 4 años después de licenciarse

Un día después de que la Organización Médica Colegial (OMC) presentara la “precaria situación” de los médicos españoles (donde la mitad de los mismos no tienen una plaza en propiedad), un nuevo estudio de la Fundación BBVA y el Ivie refleja esa ‘inestabilidad’ a los recién licenciados a los que señala como los profesionales sanitarios que menos porcentaje de asalariados con contrato fijo tienen dentro del ámbito de la salud. […]

Convocatoria para 70 M. de Familia en los Distritos Norte y Aljarafe

Los distritos sanitarios Norte y Aljarafe hacen una convocatoria pública para la provisión temporal de 70 Médicos de Familia de Atención Primaria, 30 para el Distrito Aljarafe y 40 para el Distrito Norte, ante la inexistencia de candidatos en situación de disponibles en la bolsa específica de contratación de esta categoría para los próximos meses […]

COMUNICADO IMPORTANTE: retraso firma de contratos interinidades hasta 31 de diciembre

En relación a la firma de las interinidades, nos informan desde los Servicios de Apoyo del SAS que el proceso continúa adelante con normalidad. La previsión de la firma de las interinidades a fecha de 31 de mayo continúa vigente. De echo en muchos centros se está solicitando desde hace días la documentación a los […]

Médico español: 4 contratos por año y el 50 % sufre acoso laboral

Más del 43 por ciento de los médicos afirma haber sufrido acoso, discriminación y maltrato en su centro de trabajo en el último año. Es una de las principales conclusiones de la cuarta oleada del estudio ‘Situación laboral de los médicos en España’ que se ha presentado este jueves en la sede de la Organización Médica Colegial (OMC) y para el que […]

Plan de ofertas de trabajo temporal para Médicos de Familia a partir de hoy

Hemos recibido, desde Servicios Centrales del SAS, la siguiente información sobre contrataciones: Desde hoy, 25 de noviembre de 2016, a las 8,30, comienzan las llamadas de ofertas de trabajo a médicos de familia, para contratos de dos meses, desde el 1 de diciembre de 2016 al 31 de enero de 2017. Y el próximo lunes, […]

Contratos eventuales en Distrito Sevilla y AGS Sur para el período 1-11-16 y 31-5-17

El Distrito Sanitario Sevilla y el AGS Sur-AP tienen previstas las siguientes contrataciones de eventuales,salvo imprevistos, para el período entre el 1 de noviembre de 2016 y el 31 de mayo de 2017: Distrito Sevilla: CATEGORIA Nº CONTRATOS M. Familia 41   DCCU 8   AGS SUR-AP:   CATEGORÍA Nº CONTRATOS DCCU 22 D. de […]

Contrataciones para el periodo 1-11-16 a 31-5-17 en Distrito AP Aljarafe-Norte

Según informaci&oacoacute;n recibida del Distrito Sanitario Aljarafe-Norte, estas son las contrataciones, salvo imprevistos de última hora, que se van a hacer para el periodo 1 de noviembre de 2016 a 31 de mayo de 2107: DISTRITO ALJARAFE Médicos EBAP   7 Médicos DA      11 Odontólogos      1   DISTRITO NORTE Médicos EBAP […]

Tribunal Europeo: los contratos temporales repetidos para puestos estructurales son ilegales

El Tribunal de Justicia de la Unión Europea ha dictaminado que la renovación de contratos temporales de forma sucesiva de una enfermera española por parte del Servicio Madrileño de Salud para cubrir en realidad un puesto permanente genera precariedad laboral y no se ajusta a las normas europeas dado que sólo se puede recurrir a ello […]

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